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ブラック企業ほどモラルハラスメントは多いと思います。ブラック企業は人権を無視しているため、モラルハラスメントも多いです。灰になるまで働かせて、後はカスのように捨てるやり方です。ブラック企業は選ばないようにしましょう。

投稿された文章 モラルハラスメントの加害者は飛び抜けてIQが高いことが多いです。頭が良い、頭の回転が速いことは状況を素早く察知し行動に移せます。 はじめに：IQとモラルハラスメントとの驚きの関連性 私たちはしばしば、知能指数（IQ）の高い人々を、...

モラルハラスメントはひとつの虐待で、被害者は人権侵害の被害者です。人格の尊厳がなく人間性の剥奪が行われています。加害者は相手の感じ方や考えかたを認めず、相手の苦しみ、屈辱感を完全に無視してしまいます。相手に同意させて服従させるというやり...

モラルハラスメントでは被害者に対する「人権侵害」が隠されていることが多いです。加害者によって侵食され、抵抗することも防ぐこともできない状態です。それは加害者のことばや態度の裏に隠されています。被害者は本当の意味を知ることで傷ついていきます。

モラルハラスメントは犯罪に匹敵する人権侵害なので、自分のまわりで何が起きているのかをはっきりと認識しなければいけないです。また、その対処方法や被害者にはどのような回復方法があるかなど考えていかなくてはいけないということです。

「モラルハラスメント」は「性的な嫌がらせ」「セクシャルハラスメント」とも呼ばれています。それは単なる嫌がらせではなく、被害者を精神的に自殺までにも追い詰めていく、精神的暴力や精神的虐殺と呼べる人権侵害のひとつです。巧妙に人の心を傷つける...

モラルハラスメントは、精神的暴力なのにもかかわらず、人権侵害としてしかとってもらえず、虐待として認知されていなかったのですが、今は、虐待と認められ、世間でも問題として取り上げることが多くなってきました。

モラルハラスメントは、肉体的な暴力と同じくらい、また度合いによっては肉体的な暴力以上に人を傷つけ、人の心をズタズタに壊す行為で人権侵害でもあり、虐待でもある。最低で卑劣な行為だと言われています。

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