モラルハラスメントになる言葉 「お前のせいでこうなったんだ!」と言うのはモラルハラスメントになる場合もある! 「お前のせいでこうなったんだ!」と言うのはモラルハラスメントになる場合もあります。人の所為にして相手に罪悪感を感じて貰おうとしている場合もあります。 モラルハラスメントとして認識される可能性 「お前のせいでこうなったんだ!」と言うことは、相... 2015.06.17 モラルハラスメントになる言葉
モラルハラスメントについて 一定の距離を保つことが、モラルハラスメントの対策として一番適していると言えます。立ち向かったり反論す 一定の距離を保つことが、モラルハラスメントの対策として一番適していると言えます。立ち向かったり反論する必要がそこまでない場合は、そのことを無視するか仕方ないと妥協して我慢した方が被害を受けずにすみます。 2015.06.16 モラルハラスメントについて
モラルハラスメントについて モラルハラスメントの対策方法が完全に無い訳ではありません。相手からの言葉や態度でストレスを感じ、長く モラルハラスメントの対策方法が完全に無い訳ではありません。相手からの言葉や態度でストレスを感じ、長くそのストレスに晒されることで心身のダメージが深くなります。なので、何か言われてもそれほど気にして病む必要はありません。考え過ぎないことが大切... 2015.06.16 モラルハラスメントについて
モラルハラスメントについて モラルハラスメントを受けても会社でうまくやっていくコツは、仲間を作る事だと思います。同じ課の仲間でも モラルハラスメントを受けても会社でうまくやっていくコツは、仲間を作る事だと思います。同じ課の仲間でも、違う勤務先の人でも構いません。仲間を作って職場を少しでも楽しくする事が、モラルハラスメントの対策だと思います。 2015.06.16 モラルハラスメントについて
モラルハラスメントについて モラハラ加害者は「私が悪いです」と言わせるまで言い続けます。自分が悪くなくても「私が悪いです」と言っ モラハラ加害者は「私が悪いです」と言わせるまで言い続けます。自分が悪くなくても「私が悪いです」と言ってしまった方が一次的ですが攻撃を鎮静化させることが出来るでしょう。攻撃を鎮静化している間に対策を考えましょう。 2015.06.15 モラルハラスメントについて
モラルハラスメントについて モラルハラスメントの加害者は飛び抜けてIQが高いことが多い 投稿された文章 モラルハラスメントの加害者は飛び抜けてIQが高いことが多いです。頭が良い、頭の回転が速いことは状況を素早く察知し行動に移せます。 はじめに:IQとモラルハラスメントとの驚きの関連性 私たちはしばしば、知能指数(IQ)の高い人... 2015.06.15 モラルハラスメントについて
未分類 モラルハラスメントの加害者は、執拗な質問攻めをします。目的は質問ではありません。追い込むことが目的で モラルハラスメントの加害者は、執拗な質問攻めをします。目的は質問ではありません。追い込むことが目的ですから、質問を無駄に考えさせたり、「ん?」と思う質問をいちいちしてきます。そこから捏造をして相手の印象を悪くして周囲に対しても「思い込ませ」... 2015.06.13 未分類
未分類 モラハラする人は些細な事で怒りますが、些細な事がモラハラする人にとっては重要であることを理解し尊重す モラハラする人は些細な事で怒りますが、些細な事がモラハラする人にとっては重要であることを理解し尊重することが出来れば相手は怒りませんよ!モラハラ夫の実践対策→ 2015.06.13 未分類
モラルハラスメント対策 モラルハラスメントは未然に防ぐこと、必要であれば反撃も大切だと私は思います。 モラルハラスメント(以下モラハラ)とは、モラルによる精神的な暴力やイジメのことです。 肉体的な暴力は外傷等によって顕著にあらわになりますが、精神的な暴力は目に見えないため長い間潜在的な物として存在します。 「それじゃあ、どうしたら良いの?」... 2014.12.20 モラルハラスメント対策
モラルハラスメント対策 職場でのモラルハラスメント対策 職場では、私たち労働者は労働を提供して、その対価としての賃金を得ています。 各階層の社員がそれぞれの役割に応じて、その個々の能力をフルに発揮できれば、企業にとって何より社益向上に繋がります。 実態はどうかと見てみますと、殆どの企業ではそうし... 2014.12.20 モラルハラスメント対策