話をしようとしたときに、わざと話をさえぎり会話をさせないようにしたり。他の社員と会話をさせず、その職

モラルハラスメントについて

2015.06.16

話をしようとしたときに、わざと話をさえぎり会話をさせないようにしたり。他の社員と会話をさせず、その職場で無視をし続けたり。コミュニケーションを拒否して相手を孤立させる行為もモラルハラスメントになります